Vooroordelen, racisme en discriminatie

EEN vooroordeel is een vooropgezette mening over een persoon of groep die niet op een objectieve reden is gebaseerd.

De racisme is de overtuiging dat mensen tot verschillende rassen behoren en dat het ene ras superieur is aan het andere.

De discriminatie is de handeling gebaseerd op een vooroordeel en vindt plaats wanneer iemand anders wordt behandeld omdat hij deel uitmaakt van een groep, categorie of klasse.

	Vooroordeel	Racisme	Discriminatie
Definitie	Een vooringenomenheid is een vooringenomen mening over een persoon of groep, die niet is gebaseerd op eerdere ervaring, noch is het gebaseerd op een objectieve reden.	Racisme is de overtuiging dat leden van een ras specifieke kenmerken, capaciteiten of kwaliteiten bezitten die aan dat ras worden toegeschreven..	Discriminatie is een differentiële behandeling (oneerlijk of negatief) gericht op een persoon die tot een bepaalde klasse, groep of categorie behoort (zoals etnische afkomst, geslacht en leeftijd). Het is een vooroordeel dat tot actie wordt ondernomen.
Reden	Gebaseerd op het gebrek aan kennis, genoten training en sociale dynamiek van de groep van degenen die deze onderhouden.	Het is het resultaat van een vooroordeel, waarvan de oorzaak kan zijn afkeer van of haat jegens mensen met verschillende fysieke kenmerken, zoals huidskleur, gebruiken, tradities, taal of geboorteplaats.	Het wordt veroorzaakt door de vooroordelen die bestaan ​​jegens mensen van verschillende leeftijd, geslacht, etnische groep, capaciteiten, seksuele geaardheid, opleidingsniveau, burgerlijke staat of familieachtergrond.
Gevolgen	Het kan leiden tot racisme of discriminatie jegens een bepaalde groep.	Kan leiden tot discriminatie of raciale vooroordelen.	Het leidt tot de afwijzing en uitsluiting van een bepaalde groep mensen, waardoor sociale uitsluiting ontstaat, pesten, rassenscheiding en andere soortgelijke praktijken.
Manifestatie	Het kan een overtuiging of een houding zijn.	Het kan een overtuiging of een houding zijn.	Het is een handeling, gebaseerd op een vooroordeel.
Natuur	Bewusteloos.	Bewust en onbewust.	Bewust en onbewust.
Voorbeelden	Als iemand bedenkt dat mensen uit een sociale of arme buurt gevaarlijk zijn om op die plek te wonen.	Wanneer een persoon gelooft dat een persoon gewelddadige neigingen heeft op basis van zijn huidskleur of etnische groep waartoe hij behoort.	Wanneer mannen en vrouwen dezelfde professionele en academische kwalificaties hebben om een ​​baan uit te voeren, maar er een loonongelijkheid is die in het voordeel is van mannen.

Wat is vooroordeel?

Het woord vooroordeel verwijst naar een vooropgezette houding die wordt gehandhaafd over een individu of groep, zonder het bestaan ​​van feiten of objectieve redenen die dit motiveren..

Dit woord wordt vaak gebruikt om te verwijzen naar een negatieve houding die iemand heeft ten opzichte van de leden van een bepaalde groep. Bijvoorbeeld wanneer iemand een persoon of groep als verschillend of inferieur beschouwt vanwege hun etnische of raciale afkomst, hun geslacht, nationaliteit, sociale status, seksuele geaardheid of hun religie..

Kenmerken van vooroordelen

• Als het negatief is, is het denigrerend, tegen iemand of iets; wanneer het een positief karakter heeft, kan het zich manifesteren als een voorkeur voor iets of iemand.
• Het kan op een emotioneel niveau verschijnen, zoals bijvoorbeeld negatieve gevoelens jegens een persoon hebben, simpelweg omdat men als lid van een groep wordt beschouwd.
• Het kan voorkomen op gedragsniveau en gedrag genereren dat kan leiden tot geweld of discriminatie.
• Het kan op cognitief niveau worden gepresenteerd, gebaseerd op overtuigingen of stereotypen, en objectieve feiten negeren.
• Het is bestand tegen verandering, zelfs als er elementen zijn die bewijzen dat een perspectief op iemand niet juist is, blijft het vooroordeel over het algemeen bestaan.
• Heeft een sociale oorsprong en wordt beïnvloed door intergroepsrelaties.
• De manier waarop een vooroordeel wordt aangenomen en gehandhaafd, is uniek voor elk individu..

Soorten vooroordelen

• Racisme: de overtuiging dat leden van een groep specifieke kenmerken delen die hen inferieur maken aan een andere groep.
• Seksisme: het veronderstelde idee dat leden van één geslacht inferieur zijn omdat ze van dat geslacht zijn. Over het algemeen gericht tegen vrouwen door mannen.
• Homofobie: antipathie, minachting, afkeer of haat tegen mensen met een andere seksuele geaardheid, met name jegens homoseksuele mensen.
• Religieuze discriminatie: het waarderen of kleineren van een persoon of groep vanwege hun religieuze overtuigingen.

Wat is racisme?

Racisme is de overtuiging dat leden van een ras specifieke kenmerken, capaciteiten of kwaliteiten bezitten en dat deze kenmerken hun superioriteit bepalen.

Racisme neemt de vorm aan van acties, sociale overtuigingen, praktijken en beleid tegen individuen omdat ze lid zijn van een specifiek ras.

Kenmerken van racisme

• Het kan zowel individueel zijn (persoonlijke overtuigingen en aannames) als systemisch of geïnstitutionaliseerd (beleid van segregatie van een staat).
• Er wordt verwezen naar het idee van ras om mensen en groepen te categoriseren en te verdelen.
• Stelt de superioriteit van de ene groep ten opzichte van de andere voor, evenals hun respectieve leden.
• Veel fysieke verschillen zijn gebaseerd op fenotypische eigenschappen, zoals huid- of haarkleur.
• Raciale of etnische stereotypen worden gebruikt om de sociale status, het soort werk, het opleidingsniveau en andere variabelen waarover een individu beschikt, af te bakenen..
• Bevordert rassenscheiding, zowel expliciet als subtiel.
• Neerbuigendheid en vermoeden van minderwaardigheid over de capaciteiten van leden van een andere raciale groep (bijvoorbeeld geloven dat leden van het ene ras niet dezelfde intellectuele capaciteit hebben als leden van een ander ras).
• Bevordert een omgeving van onwetendheid of onverschilligheid over de culturele praktijken, tradities en sociale problemen van andere raciale groepen.
• Behoudt een voorkeur voor de negatieve aspecten van andere groepen. Bijvoorbeeld beweren dat leden van een bepaalde groep een sterkere natuurlijke neiging hebben tot misdaad en geweld, vanwege het feit dat ze tot een bepaald ras behoren.
• Degenen die racisme beoefenen, erkennen de vooroordelen waarop het is gebaseerd of de gevolgen die het heeft voor degenen die eraan lijden niet.

Soorten racisme

• Individueel racisme: meningen of persoonlijke acties, overtredingen en expliciete aanvallen die een persoon tegen een ander pleegt vanwege zijn ras, met de bedoeling schade te berokkenen.
• Rassendiscriminatie of segregatie: is de scheiding van groepen door een proces van sociale verdeeldheid.
• Systemisch of institutioneel racisme: rassendiscriminatie door regeringen, bedrijven, religieuze en onderwijsinstellingen of andere grote organisaties die het leven van mensen beïnvloeden.
• Racisme en burgerrechten: op dit gebied zijn er de historische, economische of sociale ongelijkheid die wordt veroorzaakt door racisme in het verleden. De gevolgen ervan bereiken de huidige generaties en manifesteren zich in racistische attitudes en onbewuste acties van mensen.
• Cultureel racisme: treedt op wanneer culturele waarden en praktijken worden gedefinieerd door de leden van een raciale groep, als de standaard van "hoge cultuur" of "ware kunst", waarbij de culturele praktijken en percepties over de kunst van andere groepen worden genegeerd of zelfs geëlimineerd.

Lees meer over het verschil tussen racisme en xenofobie.

Wat is discriminatie??

Discriminatie is de uiting van een vooroordeel in een handeling. Het treedt op wanneer er een verschillend gedrag is ten opzichte van de leden van een groep, over het algemeen negatief, om redenen van hun afkomst, geslacht, behorend tot een groep, seksuele geaardheid, leeftijd of enige andere verwantschap.

Discriminatie houdt in dat leden van een andere groep worden afgewezen door een ongunstige, verschillende, beledigende of exclusieve behandeling.

Een persoon begaat niet noodzakelijkerwijs een discriminerende handeling als hij bevooroordeeld of racistisch is, want om discriminatie te zijn, moet deze persoon een of andere handeling plegen.

Kenmerken van discriminatie

• Omdat het een uiting is van een vooroordeel, is negatieve discriminatie niet gebaseerd op een objectieve reden.
• Het gaat om verschillende soorten uitsluiting of segregatie, bijvoorbeeld de scheiding van groepen vanwege hun huidskleur of religieuze overtuigingen.
• Er zijn vormen van positieve discriminatie, doorgaans vanuit een institutioneel of beleidsperspectief, die worden aangeboden aan bevolkingsgroepen die te maken hebben gehad met een of andere vorm van negatieve discriminatie. Een voorbeeld is het reserveren van toegangsquota voor onderwijsinstellingen of openbare functies voor minderheden of vrouwen.
• Het kan direct zijn: een persoon wordt gediscrimineerd omdat hij eenrichtingsverkeer is, volgens het perspectief van de persoon die discrimineert.
• Het kan indirect zijn: wanneer er een behandeling is die voor alle mensen neutraal lijkt, maar die uiteindelijk een persoon of groep negatief beïnvloedt.
• Kan worden uitgedrukt als pesten of intimidatie.

Soorten discriminatie

• Op leeftijd: toegang tot banen, studie of andere mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling is beperkt vanwege iemands leeftijd.
• Voor lichamelijke handicap: een persoon wordt gediscrimineerd vanwege zijn fysieke kenmerken, waardoor zijn professionele mogelijkheden of persoonlijke ontwikkeling worden beperkt.
• Geslacht of geslacht: over het algemeen is het tegen vrouwen. Het doet zich bijvoorbeeld voor wanneer er loonongelijkheid is of het vermogen van vrouwen om bepaalde activiteiten uit te voeren in twijfel wordt getrokken en beperkt.
• Raciale of etnische afkomst: Het is tegen een persoon of groep vanwege hun raciale of etnische afkomst. Rassenscheiding, beperkte toegang tot banen en beledigende en gewelddadige behandeling door de autoriteiten zijn voorbeelden van dit soort discriminatie.
• Vreemdelingenhaat: wanneer een persoon wordt gediscrimineerd of afgewezen omdat hij een buitenlander is.
• Religieus: wordt ingediend tegen iemand vanwege hun religieuze overtuiging. Toegang tot diensten wordt geweigerd, vrijheid van meningsuiting is beperkt, belediging of geweld wordt gebruikt tegen iedereen met een ander geloof.

Zie ook:

• Mensenrechten en individuele garanties
• Soorten feminisme
• Vooroordelen en stereotypen: wat zijn dat, verschillen, typen en voorbeelden